总的Jira管理员有何不同?

在Toptal, 我们彻底筛选我们的Jira管理员，以确保我们只匹配您与人才的最高水准. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与项目管理专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络，定制匹配，以满足您的业务需求.

我可以在不到48小时内通过Toptal雇佣Jira管理员吗?

取决于可用性和进度, 您可以在注册后48小时内开始与Jira管理员合作.

总的Jira管理员的无风险试用期是多长?

我们确保您和您的Jira管理员之间的每次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的，你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意，我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家，我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

雇佣排名前3% of 自由Jira管理员

Name: Jira管理 项目管理 Services
Brand: Toptal
Rating: 4.6 (408 reviews)

Toptal是顶级Jira管理员的市场. 顶级公司和初创公司从Toptal雇佣自由职业Jira管理员来完成他们的关键任务项目.

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客户的速度 总的Jira管理员4.6 / 5.0截止2024年5月14日，平均有408条评论

受到领先品牌和初创公司的信任

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雇佣自由的Jira管理员

把埃德加

埃德加·埃米利奥·波兰科·戈麦斯

自由Jira管理员

墨西哥Toptal成员自 2019年5月1日

Edgar是一名高级工程经理和项目经理，在IT行业拥有超过20年的经验，专门从事软件开发和质量保证. 他擅长在各种组织规模的敏捷和瀑布式环境中领导远程和跨国团队, 从初创公司到财富500强企业. 他的专业知识涉及包括医疗保健在内的多个行业, 电信, 电子商务, 和教育.

视图利亚姆

利亚姆韦翰

自由Jira管理员

联合王国Toptal成员自 6月11日

Liam善于理解每个客户和项目都是不同的, 每一个都需要独特的关怀和专业知识来提供最大的价值和满意度. 他的仆人式领导方式, 加上务实的利益相关者参与, 适合于精益敏捷项目和计划管理. Liam已经成功地带领多个团队完成了敏捷转型, 处理从编写远景声明到安装Jira的所有事情.

视图Oana

Oana Ciherean

自由Jira管理员

美国Toptal成员自 2018年9月6日

Oana是一家产品和工程领导者，拥有15年以上的经验，推出和扩展改善全球生活的技术解决方案. 她为数百万人使用的电信应用程序开发了一款产品, 领导了两百万K-12学生的平台开发, 并在40多个国家建立了医疗保健系统. Toptal前3%的成员，精通多种语言, 多元文化团队建设者, Oana创立了屡获殊荣的创业公司Dalia's Book, 两次被评为“最佳社会影响力创业公司”.

看来丹

丹•艾伦

自由Jira管理员

美国Toptal成员自 2019年6月13日

Dan拥有超过30年的技术领导经验，交付的技术项目包括敏捷项目和产品管理, DevOps管理, 软件与系统工程, 云变换, 欧博体育app下载. Dan是一位久经考验的变革推动者和思想领袖，在为初创企业和财富100强企业成功提供技术解决方案方面拥有丰富的实际经验.

视图斯

斯Gudimella

自由Jira管理员

美国Toptal成员自 2019年5月20日

敏捷项目经理, Srinivas领导了全球范围内数字化转型和定制应用程序开发项目的端到端程序管理责任. 他在金融服务领域交付了价值1500多万美元的项目, 审计和评估, 销售报酬, 和医疗. Srinivas负责管理客户关系, 规划, 预算, 项目启动, 通信, 质量, 以及跨SDLC的项目交付.

视图内特

内特Dinet

自由Jira管理员

美国Toptal成员自 2019年5月1日

Nate是敏捷产品和项目经理方面的专家，在领导组织和团队完成组织转型以及作为产品或项目经理交付项目方面拥有超过十年的经验. 他罕见地结合了在一些大型企业环境中工作的经验，以及在创业环境中的实地贡献者, 按时完成任务并超出预期.

看来安迪

安迪·沃尔特斯

自由Jira管理员

美国Toptal成员自 2019年5月1日

Andy拥有为Poynter和Stanford等知名客户提供数字出版项目长达十年的记录. 他利用了他对敏捷的热情, 强大的技术背景, 以及经验丰富的管理技能，引导数字项目走向成功. 他的经验丰富的方法是高接触，完全透明，专注于结果.

视图凯利

凯利教务长

自由Jira管理员

美国Toptal成员自 2019年4月25日

Kelly作为项目经理和业务分析师的20多年经验使她能够平衡项目细节和战略方向. 她可以有效地与职能和执行团队的所有成员合作，以实现价值最大化. Kelly参与了大型企业和小型公司的多次敏捷转型，可以帮助弥合传统项目期望和敏捷交付价值之间的差距.

视图罗德尼。

罗德尼·德琼

自由Jira管理员

加拿大Toptal成员自 2019年4月8日

专门提供服务的, 罗德尼是一名项目经理，他对帮助客户取得成功充满热情. 他通过理解技术解决方案的商业价值，并在整个客户旅程中充当值得信赖的顾问和变更代理来做到这一点. 当罗德尼开始一个项目时, 他会提前花时间通过回应来建立牢固的关系, 建立优质沟通渠道, 随时待命.

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总体优势

在无风险试用后，98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

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报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加，但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户

为游戏制作应用程序

引领数字化转型

构建一个跨平台的应用程序，在全球范围内使用

挖掘实时数据将改变行业的游戏规则

奖状

Toptal通过真正理解我们在寻找什么帮助我们实现了我们的目标. 他们与我们密切合作，从技术角度找出合适的人才是什么样的, 文化视角——帮助我们快速完成入职，使人才能够尽快发挥作用.

杰特林

技术团队领导，CSR Connect，澳大利亚

我对Toptal非常满意. 他们专业、快捷、价格合理，而且很有趣. 我将在我的下一个项目中再次使用它们，下一个，下一个，再下一个 ...

麦克史密斯

总统

最好的人才肯定在Toptal. 这比其他任何获得顶尖人才的方式都更好更快.

拉杰什纳

联合创始人 & 首席技术官

与Toptal建立关系并找到新的团队成员是如此容易, 我不知道为什么没人愿意尝试一下. 最重要的是，我们不再需要担心找不到优秀的人来帮助我们的项目!

迈克分支

总统 & 首席技术官

我们最费时的问题之一是寻找合格的员工. 我们需要找到正确的广告平台, 创建合适的AD, 过滤大量的应用程序, 面试并测试应聘者的能力, 最后，冒险雇佣. 这是旧的做事方式. 新方法:向我们的total客户经理描述工作职位, 面试一些合格的应聘者, 而且雇佣的时候没有风险——速度快多了, 容易多了, 结果令人难以置信.

铸塑酚醛塑料年代. Balaci

老板

如何通过Toptal招聘Jira管理员

与我们的行业专家交谈

项目管理总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.

与精心挑选的人才一起工作

几天之内，我们将为您的项目介绍合适的Jira管理员. 平均匹配时间在24小时以下.

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与您的新Jira管理员一起试用一段时间(仅在满意的情况下付费), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中访问大量熟练的项目经理，并在48小时内雇用最优秀的3%.

Jira专家 Atlassian专家敏捷项目经理软件项目经理敏捷团队领导 Scrum项目经理敏捷项目经理网络项目经理

常见问题

总的Jira管理员有何不同?
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我可以在不到48小时内通过Toptal雇佣Jira管理员吗?
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总的Jira管理员的无风险试用期是多长?
我们确保您和您的Jira管理员之间的每次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的，你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意，我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家，我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.