Hire the Top 3% of 自由敏捷设计师

Toptal是顶级敏捷设计师的市场. 顶级公司和初创公司选择Toptal Agile自由职业者来完成他们的关键任务设计项目.

无风险试用,满意才付款.

客户的速度 全面敏捷设计师4.5 / 5.0截至2024年5月17日,平均有1925条评论

雇佣自由敏捷设计师

Oto Prangishvili

GeorgiaToptal成员 Since 2019年11月21日

Oto与80多家公司合作过, 为跨领域的数字产品开发做出贡献. 他曾为企业提供私人咨询,帮助他们应对创造数字产品的复杂性. Oto的专业知识涉及多个领域, 包括金融, 通信, 市场, NFT空间, 加密应用程序, 推广及私人网站, 在线流媒体, blogs, 和教育.

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里卡多·莱昂·希门尼斯

美国Toptal成员 Since 2019年2月26日

李嘉图拥有超过10年的产品设计经验,与创业公司和主要品牌. 他在以人为本的设计、设计思维和敏捷方面有着坚实的基础. 里卡多领导了应用苹果人机界面指南的设计系统的实施, Google素材设计, 和引导. 他精通用户研究, 用户体验(UX), 用户界面设计, SaaS, Figma, Sketch, Adobe XD, Invision, Slack, and Jira.

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玛丽亚·海伦娜·库尼亚

SpainToptal成员 Since 2019年4月24日

Maria是一位有成就的设计师,在数字用户体验和以人为本的设计方面拥有十多年的经验. 她曾在拉丁美洲两家最大的新闻和娱乐门户网站的UX/UI团队工作,目前专注于帮助早期创业公司进行设计, 定义和改进产品.

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埃斯佩兰萨加西亚

新西兰Toptal成员 Since 2018年6月28日

Esperanza是一位经验丰富的UX/UI设计师,曾为不同的客户和行业从事过各种跨越web和移动应用程序的项目, 包括房地产和医疗保健. 她喜欢与各种规模的组织合作, 从初创公司到企业,以及介于两者之间的一切.

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加布里埃尔Maldonado

美国Toptal成员 Since 2019年3月28日

加布里埃尔拥有数字媒体管理MBA学位,曾花了一年时间监督西尔斯公司(Sears Corporation)首个原生移动应用程序的规划和执行. 他专注于内部和外部平台的UI/UX以人为本的设计解决方案, 为客户提供最大的可视性和效率. Gabriel还基于广泛的设计研究和UI/UX最佳实践增强了CareerBuilder的客户端平台.

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小彼得·佩雷斯

美国Toptal成员 Since 2019年6月6日

Peter是一名高级产品设计师和创业公司创始人,拥有超过10年的以用户为中心的数字产品设计经验,从概念到市场. 他擅长B2B, B2C, 手机设计, eCommerce, UX, UI, 仪表盘的设计, 生产力工具, blockchain, 和SaaS产品.

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Phil Wall

美国Toptal成员 Since 2018年1月29日

Phil是一名拥有十年经验的用户体验设计师、研究员和产品负责人. 在他的努力下,该公司被收购,首次公开募股,并成为Play Store的热门应用(用户超过200万)。. 菲尔的专长是为企业解决复杂的产品市场匹配问题——构建人们实际使用的商业产品. 从构思到用户测试, 原型设计, 以及迭代开发过程, 菲尔喜欢手艺和团队合作. 菲尔带来了注重细节的方法和开放的思想.

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亚历克斯·克罗克特

美国Toptal成员 Since 2019年10月21日

Alex是一名UX设计师,拥有十年帮助人们实现以人为本的设计目标的经验. 从第一批智能电视的研发到第一批智能汽车的眼球追踪系统, 他的工作细致周到. 除了创新, Alex曾为微软游戏工作室(Microsoft Games Studios)等公司开发企业系统和消费者应用程序, 《欧博体育app下载》, 例如Boingo Wireless, and Disney.

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克里斯托弗·F. Thomas

美国Toptal成员 Since 2019年6月28日

Chris是一个有几年经验的产品设计师. 他的重点是用简单、简洁和直观的设计来传达客户的需求. 克里斯在向创业者解释他的设计过程方面经验丰富, 企业股东, 跨职能团队也是如此.

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总体优势

在无风险试用后,98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

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报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加,但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户
为游戏制作应用程序
康纳肯尼
为游戏制作应用程序
引领数字化转型
埃尔是
引领数字化转型
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
奖状
Michael是一个不可思议的设计师,他非常适合我们的项目. 他就是用一种无法传授的方式来理解. 我的目标是付钱给Toptal为我的项目找到一个高质量的设计师, 事实就是如此. 这很容易. 能够在Toptal的平台上看到作品集作品给了我选择Michael所需的信息. 对于Toptal,我没有什么好说的,我期待着在未来的其他项目中使用Toptal.

爱德华·丹尼尔

联合创始人

我和玛蒂娜密切合作了一年多,不得不说她是我合作过的最好的人之一. 而不是简单地盲从指令, 她仔细考虑手头的任务, 无论项目是什么,成为一个思想伙伴来帮助你. 除了在设计方面很有天赋, 考虑到创业公司快节奏的本质,她拥有特殊的品质,这使她在工作中脱颖而出. 我一定会把她推荐给任何想找天才的人, 不需要太多指导的专业设计师.

Sahil聊卡纳

Sr. 经理,营销

Darko在为我们的概念设计用户架构方面做得很好, 这让他创作出了很棒的线框图. 他在可用性和设计方面的知识与我们需要的外部声音完美匹配,帮助我们快速启动项目. 我们一定会推荐他,并在未来与他再次合作.

丰富的潮湿的

Founder

Carlos拥有独特的才能,能够将定量和定性研究结合起来,敏锐地识别用户体验的挑战和机遇. 他有条理地思考, 着重, 并从整体上产生数据驱动的战略和执行良好的设计. 在过去的8年里,我与完全或部分分布的团队一起工作, 卡洛斯远比我遇到的任何人都擅长远程工作,因为他有很强的沟通和表达能力. 他是我下次需要UX设计师时的第一个人选.

米歇尔Krogmeier

项目经理

拉斐尔是个了不起的设计师. 他的审美敏锐, 他似乎能在我们还不知道需求是什么之前就预测到我们的需求. 他花时间了解我们的公司和我们的客户, 他的解决方案始终符合我们的价值观, interests, 以及我们客户的需求. 他按时交货(如果不是更早的话),工作迅速,组织有序,效率很高. 和他一起工作很愉快,我们很高兴通过Toptal找到了他.

伊桑•布鲁克斯

CTO

如何通过Toptal招聘敏捷设计师

1

与我们的行业专家交谈

设计总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您的项目介绍合适的敏捷设计师. 平均匹配时间在24小时以下.
3

绝对合适

与你的新敏捷设计师一起工作一段试用期(如果满意才支付报酬), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中访问大量熟练的设计师,并在48小时内雇用最优秀的3%.

FAQs

  • 全面敏捷设计师有何不同?

    At Toptal, 我们彻底筛选我们的敏捷设计师,以确保我们只为您匹配最高水准的人才. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与设计专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络,定制匹配,以满足您的业务需求.

  • 我可以在不到48小时内通过Toptal聘请到敏捷设计师吗?

    取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与敏捷设计师合作.

  • 什么是全面敏捷设计师的无风险试用期?

    我们确保您和您的敏捷设计师之间的每一次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的,你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意,我们不会向您收费. From there, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家,我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

挖掘世界级人才

  • 仅限值得信赖的专家

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    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们的成长速度很快, 乐于作为核心团队成员做出贡献, 和你一起努力,尽量缩短入职时间.

  • 合适的衣服

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    我们有办法帮你找到合适的衣服. 在无风险的试用期开始和你的新员工一起工作,只在满意的情况下付钱.

  • 根据需要扩大规模

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    在48小时内雇佣人才,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

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    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 当你专注于创造伟大的产品时,让我们来照顾你的开销.

  • 灵活的活动

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    选择适合你需要的约定类型——每小时, part-time, 或者全职——随时可以改变.

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    专注于您的项目,享受您的专业客户经理和专家人才匹配的支持.

特色的全面敏捷出版物

顶级敏捷设计师需求量很大.

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